В этом году на базе «Центравиамед» поликлиники АО «Роствертол» откроется отделение дневного стационара, что является значительным шагом для улучшения условий труда сотрудников, трудящихся на заводе, насчитывающем около 8 тысяч работников.
Заместитель директора по управлению трудовыми ресурсами предприятия Лидия Новосельцева упомянула о важности здоровья работников на общественном обсуждении, организованном «Ъ-Ростов», которое прошло 21 мая. В условиях высокой конкуренции на рынке забота о здоровье работников становится решающим фактором для успешного развития бизнеса. Инвестиции в программы, направленные на поддержку здоровья сотрудников, благоприятно сказываются на производительности и создают конкурентные преимущества для компании.
К 2025 году медсанчасть завода будет интегрирована в структуру Госкорпорации «Ростех» и войдет в Центр авиационной медицины. Эта корпорация с 2017 года реализует систему управления здоровьем работников, что включает амбулаторно-поликлиническую помощь, плановое стационарное лечение, реабилитацию и направление на санаторно-курортное лечение. Лидия Новосельцева добавила, что также необходимо формировать у работников приверженность к здоровому образу жизни и обеспечивать доступность медицинской помощи.
Елизавета Борисова, куратор проекта РТ-Медицины и АО «Центр авиационной медицины», акцентировала внимание на том, что более 60% факторов, влияющих на профессиональное здоровье и долголетие работников, определяются поведением, сохранением здоровья, 15% — генетическим фоном и физической активностью, а 10% составляют возможности медицинского обеспечения.
По ее словам, важно уделять внимание как физическому, так и психическому здоровью сотрудников. Многие предприятия, как в России, так и за рубежом, уже испытывают дефицит квалифицированных кадров, поэтому продление трудовой жизни специалистов становится крайне актуальным. Защита здоровья работников является приоритетом для крупных компаний, желающих удержать свой кадровый потенциал.
