Эксперты обсуждают, от чего будет зависеть уровень зарплат жителей Сибири в январе, а также когда лучше планировать отпуск. После новогодних праздников для многих россиян январь становится непростым месяцем по нескольким причинам.
Во-первых, это последствия праздничного переедания и чрезмерных трат, а во-вторых, большое количество выходных дней, за которые некоторые работодатели не готовы выплачивать зарплату. Новосибирский юрист по трудовому праву Алина Тимохина пояснила, что наличие нерабочих праздничных дней не может служить основанием для снижения зарплаты сотрудников, получающих оклад, поскольку это противоречит закону.
Однако, несмотря на это, может произойти изменение зарплаты из-за сокращения стимулирующих выплат и премий. Работникам с почасовой оплатой ситуация может оказаться более favorable: их рабочий час «дорожает» в январе.
В то же время сотрудники на сдельной оплате столкнутся с трудностями. Большинство из них не сможет компенсировать недостающий объем работы, что может повлиять на их доход. Сложная ситуация ожидает также тех, кто только устроился или уволился в январе. Их зарплата будет зависеть от фактически отработанных часов и условий трудового договора.
В январе многие сотрудники, решившие взять отпуск, останутся с неполученными доходами. В этом месяце всего 17 рабочих дней, поэтому стоимость рабочего времени значительно возрастает по сравнению с более длинными месяцами, такими как октябрь.
Это делает отработку января более выгодной, чем получение отпускных. По словам Юлии Паушкиной, специалиста по трудовым вопросам, отработка 17 дней в январе 2025 года экономически более целесообразна.
В отношении больничных выплат ситуация иная: новосибирцы получат их в полном объеме, так как они зависят от официального дохода за предыдущие два года и других факторов, включая страховой стаж.
Однако гендерные различия в доходах остаются. Согласно данным FinExpertiza, в 2023 году женщины зарабатывали в среднем на 25,5% меньше мужчин.
