В Москве завершился первый набор в рамках Программы развития управленческого кадрового резерва системы образования РФ, реализуемой Центром знаний «Машук» и Высшей школой государственного управления Президентской академии при поддержке Министерства просвещения РФ.
На завершающем модуле участники защитили свои проектные работы и получили сертификаты об окончании программы. Основная цель программы — подготовка квалифицированных управленцев и будущих лидеров образования, заинтересованных в карьерном росте.
Среди выпускников — руководители образовательных учреждений, представители органов власти и успешные педагоги, в том числе участники проекта «Флагманы образования».
В процессе обучения участники под руководством российских экспертов занимались проектами, касающимися актуальных проблем образования, таких как развитие директорского корпуса, взаимодействие с родителями и улучшение имиджа педагогической профессии.
Их предложения были представлены экспертной комиссии Министерства просвещения, состоящей из представителей федеральных и региональных органов власти и образовательных организаций. Идеи, выдвинутые выпускниками, будут учтены при формировании новой Стратегии развития образования до 2040 года.
Завершился первый поток уникальной программы подготовки перспективных кадров в сфере образования, которая нацелена на повышение квалификации талантливых педагогов и управленцев. Участники получили возможность освоить новые знания и навыки, важные для успешного профессионального роста и лидерства в образовательной сфере. Программа не только открывает горизонты карьерного роста, но и формирует новое поколение лидеров, способных решать ключевые задачи, стоящие перед отраслью, и обеспечивать качественное образование для детей.
На данный момент два представителя кадрового резерва уже заняли высокие должности — Министра образования и науки, а также заместителя Министра в Хабаровском крае. Это только начало для выпускников программы, и, без сомнения, их ждут новые карьерные возможности.
Программа включала пять учебных модулей, каждый из которых был направлен на решение специфических вызовов в образовании и просвещении. Участники, под руководством опытных российских экспертов, затрагивали важные аспекты, такие как государственная и молодежная политика, а также цифровая трансформация сектора. Они уже начали применять на практике полученные знания и навыки в своей профессиональной деятельности.
В этом контексте Центр знаний «Машук» в сотрудничестве с партнерами инициировал реализацию данного проекта осенью 2024 года, подчеркивая важность подготовки кадрового управленческого резерва в сфере образования для достижения стратегических целей страны.
Недавно в России завершилась программа по развитию управленческого кадрового резерва в системе образования. 70 человек из 44 регионов прошли тщательный отбор, после чего в рамках пяти модулей они получили интенсивную практику, освоив современные методики управления образовательными учреждениями. Этот формат обучения способствовал созданию команд и подготовке итоговых проектов.
Генеральный директор Центра знаний «Машук», Антон Сериков, выразил уверенность в том, что выпускников ждут значительные карьерные успехи, а сама программа утвердится как ключевой фактор развития образовательной сферы.
На итоговой защите проектов, состоявшейся в Министерстве просвещения России, выпускникам были вручены дипломы. Среди новых кадровых назначений – директор школы из Калуги, Алексей Мокрушин, ставший министром образования и науки Хабаровского края, и директор из Архангельска, Александр Сорокин, занявший должность его заместителя. Эти назначения подтверждают, что программа действительно стала важным инструментом для карьерного роста участников.
По словам Серикова, программа представляет собой не просто образовательный курс, а настоящую инвестицию в будущее образования в России. Участники освоили практические навыки, необходимые для решения актуальных вопросов, таких как развитие цифровых компетенций, управление педагогическим составом и повышение их статуса. Организаторы уверены, что в слушателях заложен потенциал стать будущими лидерами, способными значительно повлиять на систему образования и создать современную, конкурентоспособную образовательную среду в стране.
Каждый из пяти модулей прошел на уникальных площадках: первый – в московском кампусе Президентской академии, второй – в Центре знаний «Машук», третий – в образовательном центре «Сириус», четвертый – в Нижегородском кремле и корпоративном университете правительства Нижегородской области. Это разнообразие мест и подходов дало участникам ценнейшие знания и опыт.
