Дефицит медицинских кадров в России и интеграция африканских специалистов

Мар 3, 2024 / 22:39

В последние годы российские поликлиники столкнулись с серьезной проблемой кадрового дефицита, что привело к нехватке врачей и медсестер. Для решения этой проблемы начали приглашать специалистов из Африки. Несмотря на неоднозначное отношение к этой практике, факт о том, что африканские врачи становятся все более распространенными в российских медицинских учреждениях, уже очевиден.

Дефицит медицинских кадров в России и интеграция африканских специалистов

Источники из медицинской сферы сообщают, что многие врачи из африканских стран, в том числе из Судана, решают переехать работать в Россию по нескольким причинам. В их странах часто царят война и нестабильность, а также медицинские дипломы полученные в России не требуют подтверждения.

С другой стороны, в России наблюдается дефицит медицинских кадров, и правительство приняло решение приглашать специалистов из-за рубежа. Один из примеров такой интеграции - приезд терапевта из Судана в подмосковное медицинское учреждение. Говорят, что количество медиков, приехавших из-за границы, будет продолжать расти.

На текущий момент дефицит врачей в России достигает 25-30 тысяч специалистов, а также более 50 тысяч медсестер и фельдшеров. На одну тысячу населения приходится всего 3,7 врача, что на 20% меньше, чем в других странах, таких как Германия, Австрия и Норвегия.

К тому же, в последние 10 лет количество медсестер в медицинском персонале страны сократилось. Зарплата врачей также оставляет желать лучшего, и многие из них вынуждены брать дополнительные ставки, чтобы свести концы с концами. Из-за этого врачи из регионов стремятся переехать в Москву, в то время как в отдаленных районах страны ряды медиков пополняют врачи из африканских стран.

Такая ситуация похожа на историю «Абделмалика Мохамеда Арифа Абдаллы» из Судана, который стал символичным примером врача из африканской страны, работающего в России.

Абдельмалик родом из многодетной семьи Судана. Он вырос в окружении девяти братьев и сестер, его отец был предпринимателем среднего уровня, а мать занималась домашним хозяйством.

Вместе с семьей они решили, что Абдельмалик должен стать врачом, и выбор пал на Мордовский государственный университет из-за доступности обучения. Так началась его долгая учеба по специальности «лечебное дело».

Абдельмалик рассказывает, что ему пришлось долго изучать русский язык и жить в общежитии. Когда настало время окончания обучения, в Судане началась гражданская война, и он принял решение остаться в России, чтобы помогать людям здесь. После окончания учебы он выбрал работу в поликлинике №2 в Лыткарино, где был недостаток врачей, особенно терапевтов.

При приходе Абдельмалика в подмосковную поликлинику ситуация была сложной, но с приходом нового главного врача и замещением вакансий врачебный состав начал наполняться. Сейчас из 20 рабочих мест в поликлинике лишь 15 заняты, что свидетельствует об улучшении обстановки.

Абдельмалик живет в Печатниках, арендует квартиру вместе с друзьями. У него есть друзья в Москве, учащиеся в РУДН. Его родители несколько раз приезжали в Россию навестить его. Он отмечает, что отношения со своими пациентами складываются нормально.

Эта история вызывает множество вопросов, в том числе по поводу увеличения числа мигрантов-врачей. Обладают ли приезжие специалисты достаточным образованием для работы в России и обеспечения качественной медицинской помощи? Для российского пациента важно не только получить квалифицированную медицинскую помощь, но и установить доверительные отношения с врачом, поэтому значение языковой и культурной компетенции врача-мигранта также огромно.

Российские медицинские учреждения все чаще набирают в свои ряды врачей из Африки. Этот тренд не остается незамеченным и вызывает разнообразные реакции как среди медработников, так и среди пациентов.

Некоторые высказывают опасения и усомнились в том, насколько африканским специалистам будет понятна и привычна российская медицинская практика и культура обслуживания. Однако другие высказывают мнение, что врач - это прежде всего специалист, и национальность здесь не должна иметь значения, если врач компетентен и обладает необходимыми знаниями и навыками.

Стоит отметить, что профессионализм и компетентность врача имеют первостепенное значение в медицинской сфере, вне зависимости от его этнической принадлежности. Живущие в социальных сетях пользователи также подчеркивают важность знаний и опыта врача, а не его национальности.

Профессионализм и качество медицинской помощи для многих являются важнейшими критериями, по которым оценивают работу врачей из различных стран мира. Не смотря на некоторые опасения и предубеждения, проявляемые в отношении врачей из Африки, необходимо помнить, что главное в медицине - это спасение и поддержка людей, а это возможно только благодаря профессионализму и эффективности работы медицинских работников.

По мнению многих активных пользователей, важно смотреть на каждого врача как на профессионала, независимо от его национальности, и уважать труд и знания каждого специалиста в медицинской сфере. Знания и опыт в первую очередь должны быть определяющими факторами, по которым оценивается работа врача в системе здравоохранения.

Тем не менее, важно также учитывать ментальные и культурные особенности пациентов, чтобы сделать медицинское обслуживание максимально комфортным и эффективным.

По материалам: newizv.ru