В России наблюдается возросший интерес работодателей к резюме выпускников колледжей, получивших среднее профессиональное образование в технических направлениях.
Наталия Золотарева, президент «Союза директоров организаций среднего профессионального образования России» (СОЮЗСПО), отметила, что уровень востребованности таких специалистов на рынке труда стабильно высок. Большинство студентов заключительных курсов профильных колледжей уже имеют предложения от работодателей, особенно те, кто обучался по программам «Профессионалитета».
По данным Золотаревой, в будущем порядка 70% рабочих мест в стране будут требовать специалистов с техническим образованием, такой спрос будет особенным для инженеров и связанных специальностей.
Однако, в настоящее время российская система образования испытывает острую нехватку учителей, что становится основной проблемой.
Дмитрий Казаков, лидер отраслевого профсоюза, указывает на низкие зарплаты и высокую нагрузку, которые способствуют кадровому дефициту. Михаил Котюков, губернатор Красноярского края, предупреждает, что если ситуация не изменится, страна рискует остаться без необходимых инженеров.
В образовательных учреждениях выражается нехватка преподавателей по ключевым предметам, таким как физика и математика, что затрудняет удовлетворение растущего спроса на технических специалистов.
