В России 51% вакансий для IT-специалистов в промышленности требуют от одного до трех лет опыта, а 10% не предъявляют требований по опыту вовсе.
В условиях импортозамещения многие предприятия стремятся к ускоренной цифровизации, но сталкиваются с нехваткой квалифицированных кадров для новых проектов.
Согласно опросу, проведенному в январе 2025 года Московской торгово-промышленной палатой и другими организациями среди 148 предприятий, 44% руководителей назвали кадровый дефицит основным препятствием для внедрения цифровых технологий.
Проблемы интеграции цифровых сервисов и нехватка финансирования также значимы, но менее распространены — 41% и 31% соответственно.
Несмотря на растущее число IT-специалистов, которое к 2024 году достигло около 1 миллиона с ростом в 13%, индустрия по-прежнему испытывает потребность в высококлассных кадрах.
Исследования показывают, что необходимо выявлять конкретные навыки, которых не хватает, и разрабатывать меры для привлечения специалистов в сферу производства.
